緒 論……………………………………………………………… 001 一、選題的背景及意義 …………………………………………… 001 二、國內外研究動態 ……………………………………………… 004 三、研究的主要內容 ……………………………………………… 022 四、創新之處 ……………………………………………………… 023 **章 推進鄉村全面振興人才支撐體系建設的科學釋義…… 025 一、推進鄉村全面振興人才支撐體系建設相關概念闡釋 ……… 025 二、推進鄉村全面振興人才支撐體系建設的核心理念 ………… 035 三、推進鄉村全面振興人才支撐體系建設的構成要素 ………… 038 四、推進鄉村全面振興人才支撐體系建設的人才類型 ………… 039 五、推進鄉村全面振興人才支撐體系建設的現實功能 ………… 041 第二章 推進鄉村全面振興人才支撐體系建設的現實訴求…… 044 一、推進鄉村全面振興的關鍵在人才 …………………………… 044 二、推進鄉村全面振興必須破解人才制約 ……………………… 049 三、推進鄉村全面振興人才支撐體系建設面臨的挑戰 ………… 056 四、推進鄉村全面振興人才支撐體系建設面臨的機遇 ………… 063 第三章 推進鄉村全面振興人才支撐體系建設的基本原則…… 070 一、堅持加強黨對鄉村人才工作的全面領導 …………………… 071 二、堅持全面培養、分類施策 …………………………………… 074 三、堅持多元主體、分工配合 …………………………………… 076 四、堅持廣招英才、高效用才 …………………………………… 079 五、堅持完善機制、強化保障 …………………………………… 082 第四章 培優育強支撐鄉村全面振興的各類人才……………… 087 一、農業生產經營人才 …………………………………………… 088 二、農村二三產業發展人才 ……………………………………… 098 三、鄉村公共服務人才 …………………………………………… 116 四、鄉村治理人才 ………………………………………………… 130 五、農業農村科技人才 …………………………………………… 148 第五章 充分發揮多元主體在鄉村人才培養中的作用………… 160 一、完善高等教育人才培養體系 ………………………………… 161 二、加快發展面向農村的職業教育 ……………………………… 165 第六章 建立健全推進鄉村全面振興人才支撐體制機制……… 178 一、抓好首要關鍵：健全農村工作干部培養鍛煉制度 ………… 180 二、激發內生動力：完善鄉村人才培養制度 …………………… 188 三、廣聚源頭活水：建立各類人才定期服務鄉村制度 ………… 195 四、強化激勵導向：健全鼓勵人才向艱苦地區和基層一線 流動激勵制度 ………………………………………………… 201 五、推進人才統籌：建立縣域專業人才統籌使用制度 ………… 206 六、支持人才發展：完善鄉村高技能人才職業技能等級制度 … 211 七、優化人才評價：建立健全鄉村人才分級分類評價體系 …… 218 八、強化服務保障：提高鄉村人才服務保障能力 ……………… 222 第七章 強化推進鄉村全面振興人才支撐保障措施…………… 226 一、加強組織領導 ………………………………………………… 226 二、強化政策保障 ………………………………………………… 231 三、搭建鄉村引才聚才平臺 ……………………………………… 235 四、制定鄉村人才專項規劃 ……………………………………… 241 五、營造良好環境 ………………………………………………… 243 參考文獻…………………………………………………………… 249 后 記……………………………………………………………… 269