**章 公共人力資源管理概述 節 公共人力資源管理的特點及原則 第二節 公共人力資源管理的價值與功能 第三節 公共人力資源管理的主體 第四節 公共人力資源管理的基本制度 第五節 公共人力資源管理的歷史演變及發展趨勢 第二章 數字時代的公共人力資源管理 節 數字時代的特征 第二節 數字時代公共人力資源管理的特點及重要性 第三節 數字時代公共人力資源管理面臨的問題及解決對策 第四節 數字時代公共人力資源管理的研究方向 第三章 云計算在公共人力資源管理中的應用 節 云計算對公共人力資源管理的潛在影響 第二節 云計算在公共人力資源管理中的應用優勢及應用場景 第三節 云計算在公共人力資源管理中應用的問題及解決措施 第四章 大數據在公共人力資源管理中的應用 節 大數據在公共人力資源管理中的應用優勢 第二節 大數據在公共人力資源管理中的應用場景 第三節 大數據在公共人力資源管理中應用的問題及解決措施 第五章 人工智能在公共人力資源管理中的應用 節 人工智能對公共人力資源管理的潛在影響 第二節 人工智能在公共人力資源理中的應用優勢及應用場景 第三節 人工智能在公共人力資源管理中應用的問題及解決措施 第四節 人工智能在公共人力資源管理中應用的建議 第六章 公共人力資源管理數字化 節 公共人力資源管理數字化的發展歷程及發展趨勢 第二節 公共人力資源管理數字化人才培養 第三節 公共人力資源管理數字化績效評估 第四節 公共人力資源管理數字化與組織文化塑造 第五節 公共人力資源管理數字化與公共部門創新 第六節 公共人力資源管理數字化與政府治理現代化 參考文獻