前 言
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序 言
/ 005本書是對諾基亞從舊式的芬蘭企業變為全球化企業的轉型過程所進行的敘述，也描述了我們的團隊，那些在諾基亞每天追尋夢想的人們。本書講述了一種不同尋常的成功，但同時也描述了我們有時所顯露出的糟糕的判斷力，以及我們所作出的失敗決策和所犯的錯誤。
**章 進入諾基亞之前的生活 / 009我的家庭背景教導我，如果一個人想要取得成功，那么他必須要工作，而且一定得努力工作。祖父為他的企業盡心盡力，我父親也是每周工作七天。母親則在家辛勞地照顧我們逐漸壯大的家庭，不久之后也開始在村里的學校教書。除了帶薪工作之外，我父親還將許多時間花在他自己的項目上。每天一醒來，他便被各種各樣的工作占據，日日如此。
第二章 總裁的教育之旅 / 091當我于1992 年開始擔任總裁時，重建信任是我那時所面臨的*重要的任務。此外我還需要組建一個新的團隊……我在那個春天所做的便是去挽救公司脫離水深火熱的狀態。我竭力地避免使公司越陷越深，或避免士氣的完全崩潰。
第三章 宇宙之王 / 1731998 年6 月，我的手機響起時我正坐在辦公室里。電話的另一端是移動電話業務部總監佩卡·阿拉- 佩蒂拉。“約瑪，聽著……終于發生了！”“什么發生了？”“我們已經確信無疑地成為了行業**巨頭。我們六月份的銷售額已經超過了摩托羅拉。”佩卡聽上去像往常一樣輕松自如。
第四章 成長發展及其終結 / 301一場角逐在諾基亞這位行業霸主和蘋果這位挑戰者之間展開了，獲勝者的獎品是智能手機市場。很多人都將賭注押在了諾基亞身上。我們懂得如何對手機進行設計、制造和營銷，我們的基礎設施在同行中是超群絕倫的。假如任何一位關注移動電話領域行情的人在2007 年被問到，誰將贏得這場決斗，答案都是顯而易見的，諾基亞絕對是無可匹敵的*佳之選。
第五章 總裁意味著什么？ / 361我已經歷了人生的酸甜苦辣。我體驗過至高無上的成就感，也了解當企業因深陷危機，使股東、員工以及每一位曾對企業的輝煌前景確信無疑的人沮喪失望時是怎樣一種感受。有幾次，我自己都想徹底認輸，但是這種感覺卻從來不會持續太久。