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人力資源強(qiáng)國(guó)報(bào)告 版權(quán)信息
- ISBN：9787303113842
- 條形碼：9787303113842 ; 978-7-303-11384-2
- 裝幀：暫無
- 冊(cè)數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
人力資源強(qiáng)國(guó)報(bào)告 本書特色
《人力資源強(qiáng)國(guó)報(bào)告》：教育部教育改革和發(fā)展戰(zhàn)略與政策重大課題。
人力資源強(qiáng)國(guó)報(bào)告 內(nèi)容簡(jiǎn)介
“優(yōu)先發(fā)展教育，建設(shè)人力資源強(qiáng)國(guó)”，是黨的十七大作出的一項(xiàng)重大決策，是全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)。黨中央、國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010一2020年)》，確定了“基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化，基本形成學(xué)習(xí)型社會(huì)，進(jìn)入人力資源強(qiáng)國(guó)行列”的總體戰(zhàn)略目標(biāo)，成為指導(dǎo)未來10年中國(guó)教育改革和發(fā)展的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。
準(zhǔn)確把握人力資源強(qiáng)國(guó)的內(nèi)涵與特征、科學(xué)確定人力資源強(qiáng)國(guó)建設(shè)的目標(biāo)與水平，是建設(shè)人力資源強(qiáng)國(guó)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐前提。近期：國(guó)家教育發(fā)展研究中心課題組完成了“教育部教育改革和發(fā)展戰(zhàn)略與政策研究，重大課題《人力資源強(qiáng)國(guó)內(nèi)涵特征及指標(biāo)體系研究》，本書就是該項(xiàng)研究的主要成果。
人力資源強(qiáng)國(guó)報(bào)告 目錄
**章 人力資源強(qiáng)國(guó)概念、范疇和指標(biāo)體系研究
一、人力資源強(qiáng)國(guó)的概念與內(nèi)涵
二、人力資源強(qiáng)國(guó)指標(biāo)體系研究
三、中國(guó)大陸各省、直轄市、自治區(qū)人力資源競(jìng)爭(zhēng)力綜合指數(shù)比較
四、中國(guó)人力資源開發(fā)的階段性特征與長(zhǎng)期挑戰(zhàn)
五、中國(guó)人力資源開發(fā)總體目標(biāo)體系設(shè)計(jì)
六、以質(zhì)圖強(qiáng)：新時(shí)期教育發(fā)展的戰(zhàn)略選擇
七、2020年中國(guó)人力資源競(jìng)爭(zhēng)力水平預(yù)測(cè)
八、中國(guó)人力資源開發(fā)的戰(zhàn)略對(duì)策與建議
第二章 自然資源、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和教育與人力資源開發(fā)戰(zhàn)略
一、基本概念與文獻(xiàn)綜述
二、自然資源富足與貧乏的標(biāo)準(zhǔn)及國(guó)家分類
三、資源富足與貧乏國(guó)家中長(zhǎng)期經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r
四、人力資源作為自然資源“詛咒”的傳導(dǎo)機(jī)制
五、自然資源貧乏和富足國(guó)家的教育發(fā)展戰(zhàn)略與政策
一、人力資源強(qiáng)國(guó)的概念與內(nèi)涵
二、人力資源強(qiáng)國(guó)指標(biāo)體系研究
三、中國(guó)大陸各省、直轄市、自治區(qū)人力資源競(jìng)爭(zhēng)力綜合指數(shù)比較
四、中國(guó)人力資源開發(fā)的階段性特征與長(zhǎng)期挑戰(zhàn)
五、中國(guó)人力資源開發(fā)總體目標(biāo)體系設(shè)計(jì)
六、以質(zhì)圖強(qiáng)：新時(shí)期教育發(fā)展的戰(zhàn)略選擇
七、2020年中國(guó)人力資源競(jìng)爭(zhēng)力水平預(yù)測(cè)
八、中國(guó)人力資源開發(fā)的戰(zhàn)略對(duì)策與建議
第二章 自然資源、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和教育與人力資源開發(fā)戰(zhàn)略
一、基本概念與文獻(xiàn)綜述
二、自然資源富足與貧乏的標(biāo)準(zhǔn)及國(guó)家分類
三、資源富足與貧乏國(guó)家中長(zhǎng)期經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r
四、人力資源作為自然資源“詛咒”的傳導(dǎo)機(jī)制
五、自然資源貧乏和富足國(guó)家的教育發(fā)展戰(zhàn)略與政策
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人力資源強(qiáng)國(guó)報(bào)告 節(jié)選
《人力資源強(qiáng)國(guó)報(bào)告》就是該項(xiàng)研究的主要成果。立項(xiàng)兩年多來，課題組成員能夠立足基本國(guó)情，開拓國(guó)際視野，勇于探索創(chuàng)新，將定量研究方法應(yīng)用于宏觀戰(zhàn)略研究，對(duì)于人力資源強(qiáng)國(guó)的內(nèi)涵、特征和指標(biāo)體系進(jìn)行了較為系統(tǒng)的研究和論證。
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