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包郵 人力資源開發與管理

作者:陳永秀
出版社:北京理工大學出版社出版時間:2007-08-01
開本: 16開
本類榜單:管理銷量榜
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人力資源開發與管理 版權信息

人力資源開發與管理 本書特色

本書在人力資源管理概述和工作分析的基礎上,逐章闡述如何做人力資源規劃,如何認識、評測人員德才素質,如何選拔招聘員工,如何進行培訓教育與潛能開發,如何進行組織與員工職業生涯規劃,如何科學使用員工,如何激發員工工作積極性與創造性,如何考核評價員工的績效,再論述如何通地薪酬管理留住員工的人和心,如何進行勞動關系管理,*后落腳點為如何構建一個優秀團隊。

人力資源開發與管理 內容簡介

本書在人力資源管理概述和工作分析的基礎上,逐章闡述如何做人力資源規劃,如何認識、評測人員德才素質,如何選拔招聘員工,如何進行培訓教育與潛能開發,如何進行組織與員工職業生涯規劃,如何科學使用員工,如何激發員工工作積極性與創造性,如何考核評價員工的績效,再論述如何通地薪酬管理留住員工的人和心,如何進行勞動關系管理,*后落腳點為如何構建一個優秀團隊。

人力資源開發與管理 目錄

**章人力資源開發與管理概述

第二章工作分析

第三章人力資源規劃

第四章識人技術

第五章員工招聘

第六章員工培訓

第七章職業生涯設計

第八章人員使用

第九章員工激勵

第十章績效考評

第十一章薪酬管理

第十二章勞動關系管理

第十三章創建優秀團隊

第十四章國外人力資源管理的幾種模式

參考文獻
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